代表者コラム
Column
お金・仕事術人間関係・組織論会社経営・リーダーシップ帝王学・陰陽五行論
思いつきで動きがちな社長は〇〇に注意！社員が定着しない社長・経営者とは？
こんにちは、ビジネス陰陽師の吉川です。 経営者やビジネスマンの中には、「なぜか社員・スタッフが定着しない」「せっかく採用しても、しばらくすると辞めてしまう」「悪気はないのに、組織が落ち着かない」と感じている方も多いのでは […]
お金・仕事術人間関係・組織論会社経営・リーダーシップ帝王学・陰陽五行論
部下が辞めないための帝王学とは？？「部下の資質に合わせた」育て方や組織配置があります。
こんにちは、ビジネス陰陽師の吉川です。 経営者やビジネスマンの中には、「せっかく採用しても、部下がすぐ辞めてしまう」「会社の業績は悪くないのに、人が定着しない」「どうすれば気持ちよく長く働いてもらえるのか分からない」と悩 […]
お金・仕事術人間関係・組織論会社経営・リーダーシップ帝王学・陰陽五行論
天中殺に手術は受けてもいい？帝王学・陰陽五行論の視点で解説します
こんにちは、ビジネス陰陽師の吉川です。 天中殺の時期に手術を受けても大丈夫なのだろうか」と不安になる方は少なくありません。特に命や健康に関わる問題だからこそ、慎重に考えたいものです。 本記事では、帝王学・陰陽五行論の視点 […]
お金・仕事術人間関係・組織論会社経営・リーダーシップ帝王学・陰陽五行論
経営指針とは？経営者が定めるべき5つの要素と事例を解説
こんにちは、ビジネス陰陽師の吉川です。 「経営の判断に迷う」「組織がまとまらない」こうした悩みを抱えている経営者は少なくありません。 その原因の一つが、経営の軸となる「経営指針」が明確でないことです。 経営指針とは、単な […]
お金・仕事術人間関係・組織論会社経営・リーダーシップ帝王学・陰陽五行論
経営者は必須！貞観政要から学ぶリーダー哲学とは？
こんにちは、ビジネス陰陽師の吉川です。 経営者やビジネスマンの中には、「会社を長く続けるには何が必要なのか」「組織が安定して伸びるリーダーと、途中で崩れるリーダーは何が違うのか」「一時的な成功ではなく、長く信頼される経営 […]
お金・仕事術人間関係・組織論会社経営・リーダーシップ帝王学・陰陽五行論
強い組織の99％がやっている部下育成の本質とは？
こんにちは、ビジネス陰陽師の吉川です。 経営者やビジネスマンの中には、「社員がなかなか主体的に動いてくれない」「言ったことはやってくれるけれど、それ以上の工夫が出てこない」「部下を育てたいのに、どう接するのが正解か分から […]
お金・仕事術人間関係・組織論会社経営・リーダーシップ帝王学・陰陽五行論
チームワークを向上させるには？経営者が知るべき組織改善5つの施策
「社内のチームワークを良くしたいが、うまくいかない」こうした悩みを抱える経営者は多いのではないでしょうか。 ☑︎ 社員同士の連携が取れない。 ☑︎ 指示を出しても思うように動かない。 ☑︎ 組織としての一体感が生まれない […]
お金・仕事術人間関係・組織論会社経営・リーダーシップ帝王学・陰陽五行論
なかなかお金が溜まらない経営者必見！松下幸之助流、ダム式経営とは？
こんにちは、ビジネス陰陽師の吉川です。 経営者やビジネスマンの中には、「売上は立っているのに、なぜかお金が残らない」「忙しく働いているのに、会社に余裕がない」と感じている方も多いのではないでしょうか。 実は、経営において […]
